生育津貼是不可以打到個(gè)人賬戶的，一般都是直接打入到公司賬戶里面，在由公司轉(zhuǎn)交給職工本人。一般情況下在申請(qǐng)生育津貼的時(shí)候可以由本人前往申請(qǐng)，也可以由公司負(fù)責(zé)社保的同事代為申請(qǐng)，不管是由誰申請(qǐng)，在申請(qǐng)的時(shí)候都是需要提供銀行卡賬戶的且必須是公司賬戶才可以。
不少公司在職工休產(chǎn)假期間是會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放產(chǎn)假工資，往往等生育津貼下來之后，就需要從生育津貼中扣除掉企業(yè)發(fā)放的產(chǎn)假工資，剩余的就會(huì)發(fā)放給職工本人。
生育津貼必須三個(gè)月內(nèi)領(lǐng)取么
不是必須，但是需要盡快領(lǐng)取。生育津貼是在生產(chǎn)后的60天到180天內(nèi)領(lǐng)取，如果超出了三個(gè)月的話，最長也是不能超過生產(chǎn)后的8個(gè)月的。如果超出這么長時(shí)間了一直不領(lǐng)取的話，后期就無法領(lǐng)取了，沒有工作人員會(huì)受理。
生育津貼申領(lǐng)的條件如下：
1、本市戶籍(含農(nóng)村戶籍)的生育婦女，無論在職或失業(yè)，參加過本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立個(gè)人賬戶的;
2、非本市戶籍的從業(yè)婦女，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))期間生育的。
3、職工享受生育保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)符合國家、省、市計(jì)劃生育規(guī)定，且用人單位連續(xù)為其繳費(fèi)滿6個(gè)月以上。繳費(fèi)以正常參保繳費(fèi)時(shí)間為準(zhǔn)，正常參保繳費(fèi)前的補(bǔ)繳時(shí)間不能計(jì)算在內(nèi)。
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